加拿大快速工签成效斐然,留学生工作前景更可观!

 

2017年6月,加拿大政府启动加拿大全球技能战略(Canada's Global Skills Strategy)及快速通道工签(fast-track work visa)计划,让加国企业在招聘国外人才时,两周内即可获得工作签证。

如今该计划已执行近一年,来加拿大应征工作的海外人才呈现大幅增加,成效斐然……

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据多伦多创新中心MARS Discovery District进行的一份问卷调查,共访问了多伦多地区53家高科技公司。结果显示:

2017年有45%公司聘雇了海外科技人才;

53%公司回应,2017年海外人才应征者比2016年大幅上升;

同时,有35%的公司透过全球技能战略计划来招聘海外人才。

MaRS Discovery District研究员Danielle Klassen表示,虽然他们没有这些公司雇用海外人才数量的明确数据,但调查显示,透过加拿大全球技能战略及其全球专才计划(Global Talent Stream),高科技公司正雇用越来越多的海外人才。

【加拿大快速工签政策介绍】  【加拿大就业情况分析】

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数据也显示,这些海外人才大多数来自美国,其次是印度、中国、巴西和英国。

另外,在所有的招聘的职缺中,工程师的需求量最高,其次是销售、市场行销、数据学家和高级管理人员

准备留学加拿大的同学们,未来选择什么专业是不是已经有谱了呢?

对于加拿大留学生们来说,加拿大毕业后工签(PGWP)同样福利满满……

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加拿大的工作签证型态有两种型态:

a. 开放式工签(不指定雇主,像是毕业后工签、打工度假签);

b. 指定雇主工签(需有负责的雇主或单位,他有权决定你是否继续拥有工签,如:LMIA)。

毕业后工作签证(Post Graduate Work Permit,PGWP)与打工度假签证(Working Holiday Visa,WHV)一样,都是属于开放式工签(Open Work Permits),可以自由的选择雇主或工作。

相对于开放式工签,另一种是雇主指定工签(Employer-specific Work Permits),限定雇主,限定工时,甚至是限定工作地点。

毕业后申请加拿大工签只要是高等学制(大学、学院以上的学历)毕业,就可以拿到最长3年的毕业后工签。

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   【加拿大留学生毕业后工签优势】   

工签申请通过率近100%:毕业后工签,只要公立大专院校毕业,不需要雇主担保,3个月内申请加拿大工签就可以取得!

就业率超过80%:透过加拿大公立学院毕业的人,就业率平均都有超过8成(此为参考安大略省资料)。想要长期经营加拿大的人,具备加拿大学历有加分、雅思高有加分,因为这些都是加拿大职场的基本,无论从专业或文化,语言上都能协助轻松进入加拿大生活。

其他热门留学国家工作、移民条件紧缩:像是英国在2017年12月虽已扩大27所大学硕士毕业后有6个月的“找工作签证”(Tier 4 Visa Pilot Programme),但能够成功留下的,还是少数。而美国更是严峻;澳洲新西兰条件亦在紧缩。对比来说,加拿大留学工作利好政策,让留学生们的工作前景更可观!

  

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  加拿大教育中心  资深咨询师顾问:   崔飞    

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  ·从事多年留学服务工作,深知留学对于每一个学生和家庭的重要性!

  ·工作方面力求严谨,帮助学生耐心分析学校申请、签证申请,理性选择

  ·把每一位学生当作自己的第一位学生来重视,先后帮助数百名学生成功留学去加拿大